安徽電氣工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院（以下簡稱“學(xué)院”）是于2003年6月經(jīng)安徽省人民政府批準(zhǔn)成立的省屬公辦全日制普通高等學(xué)校，具有鮮明的電力行業(yè)特色。學(xué)院于2008年成為安徽省首批示范性高職院校,，2010年列為“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”骨干高職院校建設(shè)單位,，且于2013年10月通過教育部,、財政部“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”骨干高職院校建設(shè)項目驗收,，是安徽省第十屆,、第十一屆,、第十二屆文明單位,。
為加強(qiáng)學(xué)院師資隊伍建設(shè)，充實師資力量,，優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),，現(xiàn)面向社會公開招聘電工類專業(yè)課教師4名，專職輔導(dǎo)員3名,，有關(guān)事項公告如下：
一,、招聘人員基本要求
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律,。
（二）具有良好的政治素質(zhì)與職業(yè)道德,，勤勉敬業(yè)，品行端正,，廉潔自律,。
（三）具有崗位所需的專業(yè)條件，專業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn),，崗位所需證書時間截止到2022年7月31日,。
（四）年齡在30周歲及以下(1992年8月1日及以后出生，以有效身份證明為準(zhǔn)),。
（五）心理素質(zhì)良好,，身體健康。
（六）具有下列情況之一者不予錄?。?/font>
1,、不符合招聘崗位條件的；
2,、現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,；
3,、經(jīng)認(rèn)定有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的,；
4,、曾受過刑事處罰和被開除公職、受黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的以及因涉嫌違法,、違紀(jì)正在接受司法機(jī)關(guān),、監(jiān)察機(jī)關(guān)刑事偵查或紀(jì)律檢查，尚未作出最終結(jié)論的,；
5,、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的；
6,、法律規(guī)定不得參加報考的其他情形,。
二、招聘崗位計劃
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崗位編號 |
需求 崗位 |
需求 人數(shù) |
資格條件 |
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001 |
電工類專業(yè)課教師 |
4人 |
1.研究生及以上學(xué)歷,，本科及研究生專業(yè)均應(yīng)為電工類專業(yè)(包含電氣工程,、電力系統(tǒng)及其自動化、電氣工程及其自動化等),。 2.具備本專業(yè)相應(yīng)的專業(yè)理論知識與綜合職業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力,，具有較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力,。 |
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002 |
專職輔導(dǎo)員 |
3人 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,，專業(yè)不限，熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè),，中共黨員優(yōu)先,、研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，具有從事思想政治教育工作相關(guān)學(xué)科的寬口徑知識儲備,，掌握思政教育工作相關(guān)學(xué)科的基本原理和基礎(chǔ)知識,。 3.具備較強(qiáng)的組織管理能力和語言、文字表達(dá)能力,，及教育引導(dǎo)能力,、調(diào)查研究能力，具備開展思想理論教育和價值引領(lǐng)工作的能力,。 |
三,、報名方式
本次招聘統(tǒng)一采用網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘者通過智聯(lián)招聘網(wǎng)站投遞簡歷,，選擇應(yīng)聘崗位,。從即日起開始報名，2022年7月18日24:00截止,。
網(wǎng)址鏈接：https://special.zhaopin.com/Flying/pagepublish/85557270/index.html
四,、招聘流程
（一）資格審查
根據(jù)崗位要求及簡歷投遞情況，擇優(yōu)確定筆試入圍人員,，并在筆試前對入圍人員進(jìn)行資格審查,。
（二）筆試和職業(yè)行為風(fēng)險測評
筆試采取閉卷形式，滿分100分,?？荚噧?nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)知識和綜合知識。參加筆試人員在筆試后同步參加職業(yè)行為風(fēng)險測評,。參考測評結(jié)果,，按照筆試成績從高分到低分按5:1的比例確定面試入圍人員（不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定）,，若出現(xiàn)成績并列,，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（三）面試
專業(yè)課教師崗面試由試講及半結(jié)構(gòu)化面試兩部分組成,， 專職輔導(dǎo)員崗位面試主要采用半結(jié)構(gòu)化面試,。試講由參試人員通過抽題的方式，講授10分鐘,，重點考核參試人員的專業(yè)素養(yǎng),、教學(xué)設(shè)計和組織、教學(xué)能力和方法等專業(yè)素質(zhì),；半結(jié)構(gòu)化面試將由通過結(jié)構(gòu)化答題和追問的方式進(jìn)行,，重點考核參試人員的分析判斷、邏輯思維,、語言表達(dá),、人際交往等能力素質(zhì)。
面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績（由筆試成績和面試成績按比例加權(quán)計算）,，成績保留到小數(shù)點后兩位,，小數(shù)點后第三位四舍五入。
（四）成績合成
筆試和面試按照4︰6的比例計算最終合成成績,，即筆試成績×40%+面試成績×60%,。根據(jù)崗位需求人數(shù)和應(yīng)聘人員最終合成成績，從高分到低分排序,，按1:1比例等額確定體檢,、背調(diào)對象（如合成成績相同，面試成績高者優(yōu)先）,。
（五）體檢及背調(diào)
體檢由學(xué)院統(tǒng)一安排并承擔(dān)相關(guān)費用,。背景調(diào)查主要了解掌握候選人身份信息、教育背景,、工作經(jīng)歷,、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法,、崗位匹配等方面情況。
體檢,、背調(diào)合格人選出現(xiàn)缺額的,，按照規(guī)定程序在同崗位應(yīng)聘人員中，根據(jù)最終合成成績從高分到低分等額遞補(bǔ)一次,。
（六）公示及錄用
根據(jù)最終合成成績,、體檢及背調(diào)結(jié)果，確定擬錄用人員,，經(jīng)學(xué)院黨委研究通過后進(jìn)行公示,。公示期滿無異議的，發(fā)放錄用通知,，按程序簽訂勞動合同,，約定試用期，試用期滿考核合格辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),，如不合格解除勞動合同關(guān)系,。
五、薪酬福利待遇
擬錄用人員經(jīng)試用期滿考核合格后正式聘用,，薪酬待遇按照學(xué)院聘用人員薪酬管理辦法執(zhí)行,，按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。
六,、應(yīng)聘須知
（一）報考人員報名時須真實,、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息,，凡弄虛作假,，一經(jīng)查實,，隨時取消其應(yīng)聘資格。
（二）每名應(yīng)聘者限報1個崗位,，筆試面試具體時間,、地點及方式以短信通知為準(zhǔn)。
（三）學(xué)院有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,，調(diào)整,、取消或終止個別崗位的招聘工作，無需提前說明,，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán),。
（四）本次招聘委托智聯(lián)招聘提供全程專業(yè)服務(wù)，不指定復(fù)習(xí)參考教材和培訓(xùn)機(jī)構(gòu),，謝絕上門拜訪,。
（五）未能在2022年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員,，取消其聘用資格,。對未在學(xué)院規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格,。
七,、其他方面
本次招聘工作在學(xué)院黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，學(xué)院紀(jì)委對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,。
咨詢電話：0551-67195312
監(jiān)督電話：0551-63705097
安徽電氣工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年7月11日